研修の特徴

受講者の研修への受講動機や受講意欲はまちまちですが、研修終了時点では、「よし、やってみよう！」という意識を生み出してまいります。
そのために最も大切なことは、自分の『認知の仕方』の変容を図っていくことです。それは、物事の捉え方（解釈）の質を高めていくことであり、自分だけでなく、周りの人、組織の成長につながっていくものです。
このことは、どのような研修テーマにおいても、欠かせない要件になります。